【导语】：岳阳本地宝小编为大家备好了湖南职工产假相关法律法规！主要是男职工护理假及相关规定等。
答：岳阳市男性法定产假护理假有20天。
相关政策规定：
女职工生育享受98天产假，符合法定生育的，女方额外增加产假60天。一共是158天。男方享受护理假20天。增加的产假、护理假视为出勤。
产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;
生育多胞胎的，每多生育一个婴儿，增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月终止妊娠的，享受15天产假;
怀孕满4个月未满7个月终止妊娠的，享受42天产假;
怀孕满7个月终止妊娠的，享受75天产假。
温馨提示：微信搜索公众号岳阳本地宝，关注后在对话框回复【产假】可获岳阳产假规定、陪产假天数、哺乳假天数、多胞胎产假福利等。
岳阳参加单位职工基本医疗保险的女职工生育有产假158天，难产增加15天，多生育一个增加15天，期间工资计算详见正文。
岳阳女职工享受生育津贴天数按以下标准计算：女职工生育，一般产假158天。具体详见正文！
岳阳女职工的生育津贴每日发放标准是上年度本单位职工月平均缴费工资除以30天之值，产假天数和申请材料请看正文。
岳阳本地宝小编为大家备好了湖南职工产假相关法律法规！包括女性职工正常产假，符合计划生育产假奖励，男职工护理假等。
湖南省：符合法定生育条件的夫妻，女方除享受国家规定的产假外增加产假六十天，男方享受护理假二十天。
依据《湖南省女职工劳动保护特别规定》，实施计划生育手术的女职工将享受特别的劳动保护！
依据：《湖南省女职工劳动保护特别规定》用人单位给予哺乳未满1周岁婴儿的女职工劳动保护，详见正文！
依据：《湖南省女职工劳动保护特别规定》用人单位给予哺乳未满1周岁婴儿的女职工劳动保护，详见正文！
依据：《湖南省女职工劳动保护特别规定》用人单位给予哺乳未满1周岁婴儿的女职工劳动保护，详见正文！
岳阳本地宝小编为大家备好了湖南职工产假相关法律法规！主要是男职工护理假及相关规定等。
岳阳市产假工资如何计算？岳阳市产假的工资该如何计算？岳阳市产假的计算公式是怎样的？本地宝小编为你解答。
2024-09-16 12:05 来源：云闪付
2024-09-15 17:31 来源：岳阳人才综合服务平台
2024-09-12 18:44 来源：今日平江
2024-09-12 18:41 来源：今日平江
2024-09-12 18:32 来源：今日平江
2024-09-12 18:30 来源：今日平江
2024-09-12 16:25 来源：岳阳晚报社
2024-09-12 16:23 来源：岳阳晚报社
2024-09-12 16:20 来源：岳阳晚报社
2024-09-12 16:08 来源：岳阳晚报社
【导语】：岳阳本地宝小编为大家备好了湖南职工产假相关法律法规！主要是男职工护理假及相关规定等。
答：岳阳市男性法定产假护理假有20天。
相关政策规定：
女职工生育享受98天产假，符合法定生育的，女方额外增加产假60天。一共是158天。男方享受护理假20天。增加的产假、护理假视为出勤。
产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;
生育多胞胎的，每多生育一个婴儿，增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月终止妊娠的，享受15天产假;
怀孕满4个月未满7个月终止妊娠的，享受42天产假;
怀孕满7个月终止妊娠的，享受75天产假。
